Tehdaspäällikkö Kaipiaisiin
Löydät kauttamme paljon monipuolisia logistiikka- ja kuljetusalan työmahdollisuuksia!
Lantmännen Agro Oy on maatalousyrittäjän paras kumppani koko arvoketjussa pellosta pöytään. Toiminta kattaa maatalousyrittäjien, koneurakoitsijoiden, maitotilojen sekä hevosalan ammattilaisten ja harrastajien tarpeet. Lantmännen Agro tarjoaa maa- ja metsätaloustuotannossa tarvittavat koneet, tarvikkeet ja palvelut kilpailukykyisesti ja ammattitaitoisesti. Lisäksi heidän ammattitaitoinen rehumyynti- ja kehitystiiminsä tarjoaa lehmien ruokinnan erikoisosaamista sekä innovatiivisia ja ekologisia rehuja. Vähittäismyynnin kauppiaat ja myyjät palvelevat asiakkaita kattaen koko Suomen. Rehutehtaat sijaitsevat Ylivieskassa ja Kaipiaisissa.
Lantmännen Agro Oy on osa ruotsalaisten maanviljelijöiden omistamaa Lantmännen-konsernia. Lantmännen on Pohjois-Euroopan johtava toimija maatalouden, koneiden, bioenergian ja elintarvikkeiden alalla. Lantmännenillä on 10 000 työntekijää sekä toimintaa yli 20 maassa.
Liiketoiminta sekä ja tutkimus- ja kehitystyö kattaa viljan koko arvoketjun pellosta pöytään. Siksi tässä roolissa on ainutlaatuinen mahdollisuus vaikuttaa kestävämpään viljelyyn ja ruoantuotantoon. Yhdessä kannamme vastuun pellosta pöytään.
Kiinnostaako tehtävä suomalaisen elintarviketuotannon vastuullisessa roolissa? HR Satama auttaa Lantmännen Agroa etsimään osaajaa nimikkeellä
Tehdaspäällikkö Kaipiaisiin
Tehtävänkuvaus
Tehtävässäsi vastaat kokonaisvaltaisesti Lantmännen Agron Kaipiaisten rehutehtaasta Kouvolassa. Tehdas tuottaa ja lähettää rehua ja saman katon alta löytyvät niin tuotanto kuin myös pakkaamo ja lähettämö. Tehtävässäsi toimit koko tehtaan vastaavana ja suorana esihenkilönä noin 15 hengelle, joiden joukossa on sekä varaston ja tuotannon operaattoreita että toimihenkilöitä. Raportoit suoraan rehuliiketoimintajohtajalle.
Tehtäväsi koostuu tehtaan päivittäisen toiminnan sujuvuuden varmistamisesta. Asetat tavoitteet, raportoit ja seuraat niiden toteutumista, huolehdit budjetoinnista ja kustannuksien seurannasta ja työskentelet erilaisten kehitys- ja investointiprojektien parissa. Tehtävässä olennaista on tuoteturvallisuuden, laadukkaan rehun ja hygienian varmistaminen, joten aiempi kokemus elintarviketeollisuudessa työskentelemisestä on eduksi, mutta emme edellytä tätä.
Millaista henkilöä etsimme?
Etsimällämme henkilöllä on jo aiempaa kokemusta elintarvike- ja/tai valmistavan teollisuuden esihenkilötehtävistä. Osaat ottaa tuotantoympäristön sekä työntekijät luotsattavaksesi ja johdat tiimiäsi määrätietoisesti.
Olet järjestelmällinen ja työskentelet luontevasti niin budjettien ja talouslaskelmien kuin myös työehtosopimusten maailmassa. Erityisen arvokasta on osaaminen elintarvikealojen työehtosopimuksesta, mutta myös muu kokemus työehtosopimusten tarkastelusta ja tulkinnasta on eduksi.
Sinulla on esimerkiksi tekniikan tai tuotannon korkeakoulututkinto tai rinnastettavaa osaamista. Työskentelet sujuvasti suomeksi ja englanniksi.
Mitä sinulle tarjotaan?
Roolissa on hyvin kilpailukykyinen palkkaus ja hyvät henkilöstöedut sisältäen esimerkiksi lounas-, virike- ja hierontaedut. Sinulla on liukuva työaika ja mahdollisuus tehdä ajoittain etätöitä, vaikka totta kai tehdaspäällikölle tärkeää on läsnäolo tehtaalla.
Kiinnostuitko?
Jos tehtävä herätti mielenkiintosi tai tunnet soveltuvan ehdokkaan, lue lisää urasivuiltamme rekry.hrsatama.fi/jobs. Käymme hakemuksia läpi jo ilmoituksen aukioloaikana ja tehtävä täytetään heti oikean henkilön löydyttyä. Huomaathan, että toivomme kaikki yhteydenotot HR Satamalle.
Muuta
Aloitus: Sopimuksen mukaan.
Kesto: Toistaiseksi voimassa oleva
Sijainti: Kaipiainen, Kouvola
Meille voit rekisteröityä vaikka Facebook tai LinkedIn tunnuksilla - teemme asioista yksinkertaista ja helppoa! => hrsatama.fi
Jätäthän hakemuksesi järjestelmämme kautta, jotta voimme käsitellä sen tietoturvallisesti. Valitettavasti emme vastaanota sähköpostitse lähetettyjä hakemuksia, vaan toivomme kaikki hakemukset samaan kanavaan.
Terveisin,
Suorahakutiimi, HR Satama
Seuraa meitä somessa:
https://www.linkedin.com/company/hrsatama/
- Osasto
- Teollisuus & Tuotanto, esimiehet
- Sijainnit
- Kouvola
Miksi valita meidät työelämän kumppaniksi?
-
Ammattitaitoinen palvelu
Konsulteillamme on vahva ammattiosaaminen eri toimialoista. Meidän kanssa on siis helppo puhua "samaa kieltä". -
Win - Win kulttuuri
Uskomme, että paras tilanne on sellainen, että kaikki voivat hyvin. Yritämme aina miettiä kaikkien kannalta parasta ratkaisua. -
Pitkäaikainen kumppanuussuhde
Kun olemme tutustuneet, haluamme auttaa läpi työuran. Nuorille osaajille olemme kumppani työelämän ensiaskeliin, kokeneempia autamme mielekkään uran rakentamissa ja työelämän muutostilanteissa. -
Kaizen
Jatkuva parantaminen ohjaa ajatteluamme ja tekemistämme. Suhtaudumme myös oman toimintamme kehittämiseen innokkaasti. Rekrytoinneissa käytämme Kanban -menetelmää toimintamme tehostamiseen.
HR Satama yrityksenä
Työnhakijoille ja työpaikanvaihtajille HR Satama Finland Oy on luotettava kumppani, joka auttaa löytämään mieleisen ja ammatillisesti kiinnostavan työpaikan.
Verkostossamme on paljon eri alojen yhteistyöyrityksiä, joista voimme miettiä juuri sinulle sopivan ratkaisun joko suorana rekrytointina asiakasyrityksemme vakituiseksi työntekijäksi tai sitten meidän vuokratyöntekijäksi, mikä vain sinulle sopii parhaiten.
Miksi kaikki työpaikat eivät ole julkisesti näkyvissä? Mikä ihmeen suorahaku?
Joskus asiakasyritykset eivät halua julkisia työpaikkailmoituksia ja siihen voi olla useitakin ymmärrettäviä syitä. Tällöin työpaikkaa ei laiteta ollenkaan julkiseen hakuun, vaan etsimme sopivan työntekijän meidän omista verkostoistamme, suorahakuna.
Voit liittyä verkostoomme esimerkiksi tämän sivun yläreunasta valitsemalla connect ja jättämällä meille CV:n. Kirjautua voi vaikkapa LinkedIn tai Facebook -tunnuksilla - yksinkertaista ja helppoa!
Emme ikinä luovuta tietojasi kolmannelle osapuolelle ilman erillistä suostumustasi. Konsulttimme ottaa yhteyttä sinuun aina, ennen kuin luovuttaa työnhakuun liittyviä tietojasi eteenpäin.
Mikä on vuokratyö?
Vuokratyötä koskee sama työlainsäädäntö, kuin muitakin työsuhteen muotoja. Lomat kertyvät samalla tavalla ja myös palkan on tarkoitus olla samalla tasolla kuin yrityksen muillakin samaa työtä tekevillä työntekijöillä.
Asiakkaille painotamme, että vuokratyöntekijöitä tulee kohdella samalla tavalla kuin heidän omia työntekijöitä. Emme tee yhteistyötä yritysten kanssa, jotka eivät tätä kunnioita.
Vuokratyöntekijät ovat meidän omia työntekijöitä, jonka puolia me pidämme. Ehkä vuokratyö on nykyään jopa vähän huono termi kuvaamaan työsuhteen muotoa. Se on vain yksi tekninen työsuhteen toteutustapa tämän päivän työelämässä.
Tehdaspäällikkö Kaipiaisiin
Löydät kauttamme paljon monipuolisia logistiikka- ja kuljetusalan työmahdollisuuksia!
Hakemuslomakkeen lataaminen