Hitsaaja Varsinais-Suomeen
Kauttamme löydät runsaasti mielenkiintoisia tuotannon ja teollisuuden työmahdollisuuksia!
Etsimme asiakasyrityksemme tiimiin ammattitaitoista lisäystä nimikkeellä...
Hitsaaja
Etsimme asiakkaallemme ammattitaitoisia hitsaajia meriteollisuuden kasvavalle tuotantoalueelle vahvistamaan telakkaympäristössä toimivaa tiimiä. Työskentelet osana laajaa projektiorganisaatiota, jossa valmistetaan vaativia teräsrakenteita ja laivalohkoja modernin meriteollisuuden tarpeisiin.
Työnkuva
Raskaiden teräsrakenteiden hitsaus MIG/MAG- ja/tai täytelankamenetelmillä
Laivalohkojen ja runkorakenteiden kokoonpano piirustusten mukaan
Työskentely sisä- ja ulkotiloissa osana tuotantotiimiä
Odotamme
Kokemusta MIG/MAG- ja puikkohitsauksesta. TIG-hitsausosaaminen katsotaan eduksi.
Materiaalit vaihtelevat perusteräksestä ruostumattomiin teräksiin ja alumiiniin.
Valmiutta työskennellä 8–30 mm ainevahvuuksien kanssa.
Piirustusten lukutaitoa ja ymmärrystä metallirakenteista
Turvallista työskentelyotetta ja hyvää asennetta
Eduksi katsotaan: työturvallisuuskortti, tulityökortti ja hitsausluokat
Tarjoamme
Vakaan ja pitkäkestoisen työn erilaisissa meriteollisuuden projekteissa
Mahdollisuuden kehittää osaamistasi
Kilpailukykyisen palkkauksen
Muuta
Aloitus: Sopimuksen mukaan
Sijainti: Turku, Raisio, Naantali, Kaarina
Työaika: Vuorotyö
Palkka: 14-22 €/h osaamisen ja kokemuksen mukaan
Meille voit rekisteröityä vaikka Facebook tai LinkedIn tunnuksilla - teemme asioista yksinkertaista ja helppoa! => hrsatama.fi
Jätäthän hakemuksesi järjestelmämme kautta, jotta voimme käsitellä sen tietoturvallisesti. Valitettavasti emme vastaanota sähköpostitse lähetettyjä hakemuksia, vaan toivomme kaikki hakemukset samaan kanavaan.
Ystävällisin terveisin,
Suorahakutiimi, HR Satama
Seuraa meitä somessa:
https://www.linkedin.com/company/hrsatama/
- Osasto
- Teollisuus & Tuotanto
- Sijainnit
- Turku, Raisio, Naantali, Kaarina
Turku
Miksi valita meidät työelämän kumppaniksi?
-
Ammattitaitoinen palvelu
Konsulteillamme on vahva ammattiosaaminen eri toimialoista. Meidän kanssa on siis helppo puhua "samaa kieltä". -
Win - Win kulttuuri
Uskomme, että paras tilanne on sellainen, että kaikki voivat hyvin. Yritämme aina miettiä kaikkien kannalta parasta ratkaisua. -
Pitkäaikainen kumppanuussuhde
Kun olemme tutustuneet, haluamme auttaa läpi työuran. Nuorille osaajille olemme kumppani työelämän ensiaskeliin, kokeneempia autamme mielekkään uran rakentamissa ja työelämän muutostilanteissa. -
Kaizen
Jatkuva parantaminen ohjaa ajatteluamme ja tekemistämme. Suhtaudumme myös oman toimintamme kehittämiseen innokkaasti. Rekrytoinneissa käytämme Kanban -menetelmää toimintamme tehostamiseen.
HR Satama yrityksenä
Työnhakijoille ja työpaikanvaihtajille HR Satama Finland Oy on luotettava kumppani, joka auttaa löytämään mieleisen ja ammatillisesti kiinnostavan työpaikan.
Verkostossamme on paljon eri alojen yhteistyöyrityksiä, joista voimme miettiä juuri sinulle sopivan ratkaisun joko suorana rekrytointina asiakasyrityksemme vakituiseksi työntekijäksi tai sitten meidän vuokratyöntekijäksi, mikä vain sinulle sopii parhaiten.
Miksi kaikki työpaikat eivät ole julkisesti näkyvissä? Mikä ihmeen suorahaku?
Joskus asiakasyritykset eivät halua julkisia työpaikkailmoituksia ja siihen voi olla useitakin ymmärrettäviä syitä. Tällöin työpaikkaa ei laiteta ollenkaan julkiseen hakuun, vaan etsimme sopivan työntekijän meidän omista verkostoistamme, suorahakuna.
Voit liittyä verkostoomme esimerkiksi tämän sivun yläreunasta valitsemalla connect ja jättämällä meille CV:n. Kirjautua voi vaikkapa LinkedIn tai Facebook -tunnuksilla - yksinkertaista ja helppoa!
Emme ikinä luovuta tietojasi kolmannelle osapuolelle ilman erillistä suostumustasi. Konsulttimme ottaa yhteyttä sinuun aina, ennen kuin luovuttaa työnhakuun liittyviä tietojasi eteenpäin.
Mikä on vuokratyö?
Vuokratyötä koskee sama työlainsäädäntö, kuin muitakin työsuhteen muotoja. Lomat kertyvät samalla tavalla ja myös palkan on tarkoitus olla samalla tasolla kuin yrityksen muillakin samaa työtä tekevillä työntekijöillä.
Asiakkaille painotamme, että vuokratyöntekijöitä tulee kohdella samalla tavalla kuin heidän omia työntekijöitä. Emme tee yhteistyötä yritysten kanssa, jotka eivät tätä kunnioita.
Vuokratyöntekijät ovat meidän omia työntekijöitä, jonka puolia me pidämme. Ehkä vuokratyö on nykyään jopa vähän huono termi kuvaamaan työsuhteen muotoa. Se on vain yksi tekninen työsuhteen toteutustapa tämän päivän työelämässä.