Rekrytointikonsultti Tampereen toimistoon
Tule skeilaamaan HR Satamaa kanssamme!
Lokaatioriippumaton HR Satama Finland Oy on perustettu 2020-luvun työelämän tarpeisiin. Tuotamme suorahaku-, rekrytointi- ja hybridihakupalveluita sekä toteutamme soveltuvuusarviointeja. Lisäksi tarjoamme ulkoistus- ja vuokratyöpalveluita sekä konsultoimme yrityksiä muutostilanteissa. Toimimme valtakunnallisesti Suomessa. Olemme eläneet startup-vaiheen, ja seuraava askeleemme on scaleup!
Etsimme nyt uuteen organisaatiorakenteeseemme
Rekrytointikonsulttia Tampereen toimistoon
”Me hankimme toimeksiannot. Sinä löydät niihin oikeat ihmiset”
Mitä tehtävään kuuluu?
HR Satamassa rekrytoijan työ alkaa asiakkaan tarpeesta ja päättyy onnistuneeseen valintaan. Siinä välissä tarvitaan uteliaisuutta, puheluita, hyviä kysymyksiä ja kykyä tehdä päätöksiä. Jos nautit ihmisten kanssa työskentelystä ja saat asioita tapahtumaan, saatat olla seuraava kollegamme.
Olemme eläneet startup-vaiheen. Nyt rakennamme organisaatiota, jonka avulla kasvatamme ja monistamme liiketoimintaamme. Seuraava vaihe tarvitsee tekijöitä, jotka haluavat ottaa vastuuta sekä omista tuloksistaan että yhteisestä onnistumisesta.
Meillä myyntiryhmä hankkii asiakkaat ja toimeksiannot. Rekrytointitiimi huolehtii siitä, että lupaukset muuttuvat onnistuneiksi rekrytoinneiksi. Käytännössä tärkein tehtäväsi on viedä rekrytointi maaliin. Olemme voittajatiimi, ja etsimme maalintekijää.
Kirjoitat työpaikkailmoituksia, etsit ehdokkaita verkostoista ja CV-pankeista, haastattelet, tarkistat taustoja ja esittelet sopivat henkilöt asiakkaille. Selvität, mitä ihminen osaa, mitä hän tavoittelee ja miten nämä kohtaavat asiakkaan tarpeen.
Kaikki haut eivät ratkea ilmoituksella. Välillä oikea henkilö löytyy vasta usean puhelun ja uuden lähestymistavan jälkeen. Silloin tarvitset kekseliäisyyttä ja sinnikkyyttä. Asiakas odottaa meiltä nopeutta, mutta valinnan pitää myös osua.
Vuokratyöntekijöiden kohdalla yhteistyö jatkuu työn alkamisen jälkeen. Toimit heidän hallinnollisena esihenkilönään, perehdytät tuntikirjauksiin, seuraat ja hyväksyt tunteja sekä teet yhteistyötä palkkakonttorin kanssa. Pidät huolen siitä, että sovitut asiat hoituvat.
Meillä on töitä, asiakkaita ja tekemisen meininkiä
Viidessä vuodessa olemme rakentaneet laajan asiakas- ja työnhakijaverkoston. Uusia tilauksia tulee päivittäin, ja haluamme olla asiakkaalle se kumppani, jonka toimintaan voi luottaa myös kiireessä.
Työskentelemme yhdessä Kuninkaankadulla, vuonna 2020 rakennetuissa toimitiloissa. Olemme toimistolla lähes päivittäin. Kollegan kanssa voi sparrata hankalaa hakua, kysyä neuvoa tai jakaa onnistumisen saman tien.
Porukkamme on avulias, huumorintajuinen ja tosissaan työnsä kanssa. Kaikki ei onnistu ensimmäisellä yrittämällä. Takaiskuista otetaan opiksi, onnistumiset muistetaan ja töitä tehdään yhteisen tuloksen eteen.
Mukava työkaveri. Ohjat ottava rekrytoija.
Etsimme ihmistä, jonka kanssa on helppo tehdä töitä ja joka tietää, mitä juuri nyt pitää tehdä. Ratkaisukeskeinen.
Osaat olla rento ihmisten kanssa ja määrätietoinen asioiden hoitamisessa. Uskallat soittaa, kysyä tarkemmin ja muodostaa oman näkemyksesi. Jos ensimmäinen tapa ei toimi, kokeilet toista.
Ymmärrät myös työn kaupallisen puolen: asiakkaalla on tarve, jonka ratkaisemisesta hän meille maksaa. Hyvä hakijakokemus, ripeä toiminta ja onnistunut valinta kuuluvat samaan kokonaisuuteen.
Aiempi rekrytointikokemus auttaa pääsemään vauhtiin. Yhtä tärkeää on, että haluat oppia, kannat vastuun tekemisestäsi ja viet aloittamasi asiat loppuun.
Puhutaan myös rahasta ja tulevaisuudesta
Palkka muodostuu kiinteästä osuudesta ja bonuksesta. Yhden tai kahden vuoden kokemuksella kokonaisansio liikkuu noin 2 500 eurosta 3 500 euroon kuukaudessa.
Jos bisnesmaailma kiinnostaa ja haluat myöhemmin enemmän vastuuta, HR Satamassa on tilaa rakentaa seuraavia askelia. Meitä kiinnostaa, mitä osaat nyt ja mihin voisit kasvaa.
Miksi juuri meille?
No, onhan meillä nyt aika hurjat tavoitteet ja vain pienet rajoitteet. Täällä pääset tekemään, vaikuttamaan ja näkemään. Meillä on paljon asiakkaita, verkostoja ja kokemusta. Samalla paljon on vielä rakennettavana. Emme odota, että tuot tullessasi kaikki vastaukset. Odotamme, että haluat etsiä niitä kanssamme.
Arvostaisimme, jos lähestyisit meitä rekrytointijärjestelmän kautta. Sinne voit jättää CV:n palkkatoiveineen ja vaikka videotervehdyksen. Kotisivumme löytyvät osoitteesta www.hrsatama.fi.
Terveisin,
HR Sataman suorahakutiimi
Jos tehtävänkuva herätti mielenkiintosi tai tunnet sopivan henkilön, lue lisää HR Sataman urasivuilta (rekry.hrsatama.fi/jobs) ja lähetä hakemuksesi! Käymme saapuneita hakemuksia läpi jo työpaikkailmoituksen aukioloaikana ja tehtävä täytetään heti oikean henkilön löydyttyä, joten älä jää aikailemaan! Mahdolliset lisäkysymykset ja tiedustelut voit välittää Suorahakutiimille sähköpostitse (suorahakutiimi@hrsatama.fi) tai hakua hoitavalle tiimin jäsenelle, jonka tiedot näet ilmoituksen lopusta urasivuiltamme.
Meille voit rekisteröityä vaikka Facebook tai LinkedIn tunnuksilla - teemme asioista yksinkertaista ja helppoa! - hrsatama.fi
Voit jättää hakemuksesi rekrytointijärjestelmämme kautta, niin pääsemme käsittelemään sen tietoturvallisesti. Huomaathan, että emme vastaanota tai käsittele sähköpostitse lähetettyjä hakemuksia.
Terveisin,
Suorahakutiimi, HR Satama
Seuraa meitä somessa:
https://www.linkedin.com/compa...
- Osasto
- Hallinto & Johtotehtävät
- Sijainti
- Tampereen alue
Tampereen alue
Miksi valita meidät työelämän kumppaniksi?
-
Ammattitaitoinen palvelu
Konsulteillamme on vahva ammattiosaaminen eri toimialoista. Meidän kanssa on siis helppo puhua "samaa kieltä". -
Win - Win kulttuuri
Uskomme, että paras tilanne on sellainen, että kaikki voivat hyvin. Yritämme aina miettiä kaikkien kannalta parasta ratkaisua. -
Pitkäaikainen kumppanuussuhde
Kun olemme tutustuneet, haluamme auttaa läpi työuran. Nuorille osaajille olemme kumppani työelämän ensiaskeliin, kokeneempia autamme mielekkään uran rakentamissa ja työelämän muutostilanteissa. -
Kaizen
Jatkuva parantaminen ohjaa ajatteluamme ja tekemistämme. Suhtaudumme myös oman toimintamme kehittämiseen innokkaasti. Rekrytoinneissa käytämme Kanban -menetelmää toimintamme tehostamiseen.
HR Satama yrityksenä
Työnhakijoille ja työpaikanvaihtajille HR Satama Finland Oy on luotettava kumppani, joka auttaa löytämään mieleisen ja ammatillisesti kiinnostavan työpaikan.
Verkostossamme on paljon eri alojen yhteistyöyrityksiä, joista voimme miettiä juuri sinulle sopivan ratkaisun joko suorana rekrytointina asiakasyrityksemme vakituiseksi työntekijäksi tai sitten meidän vuokratyöntekijäksi, mikä vain sinulle sopii parhaiten.
Miksi kaikki työpaikat eivät ole julkisesti näkyvissä? Mikä ihmeen suorahaku?
Joskus asiakasyritykset eivät halua julkisia työpaikkailmoituksia ja siihen voi olla useitakin ymmärrettäviä syitä. Tällöin työpaikkaa ei laiteta ollenkaan julkiseen hakuun, vaan etsimme sopivan työntekijän meidän omista verkostoistamme, suorahakuna.
Voit liittyä verkostoomme esimerkiksi tämän sivun yläreunasta valitsemalla connect ja jättämällä meille CV:n. Kirjautua voi vaikkapa LinkedIn tai Facebook -tunnuksilla - yksinkertaista ja helppoa!
Emme ikinä luovuta tietojasi kolmannelle osapuolelle ilman erillistä suostumustasi. Konsulttimme ottaa yhteyttä sinuun aina, ennen kuin luovuttaa työnhakuun liittyviä tietojasi eteenpäin.
Mikä on vuokratyö?
Vuokratyötä koskee sama työlainsäädäntö, kuin muitakin työsuhteen muotoja. Lomat kertyvät samalla tavalla ja myös palkan on tarkoitus olla samalla tasolla kuin yrityksen muillakin samaa työtä tekevillä työntekijöillä.
Asiakkaille painotamme, että vuokratyöntekijöitä tulee kohdella samalla tavalla kuin heidän omia työntekijöitä. Emme tee yhteistyötä yritysten kanssa, jotka eivät tätä kunnioita.
Vuokratyöntekijät ovat meidän omia työntekijöitä, jonka puolia me pidämme. Ehkä vuokratyö on nykyään jopa vähän huono termi kuvaamaan työsuhteen muotoa. Se on vain yksi tekninen työsuhteen toteutustapa tämän päivän työelämässä.